Notre Cabinet - Génération Y

Vous avez sans aucun doute remarqué l’accélération des évolutions associées aux nouvelles technologies de l’information et de la communication. Ces évolutions préparent de véritables révolutions des mœurs, des modes de pensée, des rapports humains, etc.

La génération Y est une ambassadrice : nous comprenons ce nouveau monde, ses codes et ses avantages, et nous comprenons aussi notre rôle dans sa construction, avec vous. Nos consultants sont des Y, des Why, et nous voulons contribuer pour bâtir le monde numérique de demain.

Notre cabinet est fondé sur un constat simple : le changement, dans nos organisations publiques comme privées, s’opère maintenant. Par expérience et par vocation, nous sommes capables d’accompagner ce changement, en maximisant les retours positifs et en minimisant les risques. Changer ses missions, ses habitudes de travail, ses outils et repères, ses rapports avec ses supérieurs, son style de management, etc. prend du temps et de l’énergie et s’organise. Nous existons pour vous aider : parlons-en.

Passionné

Etre consultant est une vocation, une passion… Apprendre continuellement, contribuer aux projets de transformation, conduire le changement, amener des nouvelles perspectives, évoluer constamment telles sont quelques-unes des raisons qui nous passionnent à faire ce métier à la fois si particulier et si intéressant.

Imaginez que chaque jour, vous vous réinventez à travers les personnes que vous rencontrez, les nouvelles missions que vous menez et les challenges que vous surmontez... Et bien, c'est avec chance ce que nous vivons !

Double Formation

Nos consultants ont élargi leurs horizons et leurs compétences à travers un panel de formations complémentaires. Par exemple, Ingénieur et MBA ou comment joindre une logique extrêmement rationnelle aux réflexes et aux compétences clés pour gérer et manager.

Justement, connaissez-vous le syndrome de l’ingénieur — créer quelque chose de techniquement parfait mais qui ne perce pas sur son marché? Maintenant, imaginez que vous ayez plusieurs cordes à votre arc et que donc votre versalité vous amène à contrebalancer ce syndrome soit en simplement vous arrêtant à temps ou soit en vous redirigeant vers de vraies attentes non satisfaites. Et bien, la double formation apporte ce bénéfice et en cascade nos consultants aussi.

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